为帮助员工适应就业市场形势,准确认识和定位自我,做好自我职业生涯规划,公司于5月24日在10号楼169举办模拟面试比赛。
在一场精彩的开场舞之后,主持人介绍到场评委、嘉宾和比赛评分标准以及比赛环节。比赛开始,参赛选手要在两分钟内进行自我介绍、展示简历,并说明自己理想岗位以及竞争优势。为考验选手应变及解决问题的能力,每位选手需要在赛前15分钟抽取一个案例,进行解答并由评委进行点评打分。最后,主持人公布获奖名单并致闭幕词。
此次模拟面试比赛的成功举办,有利于同学们树立职业规划意识和竞争意识,积极应对新变化,为之后的就业做出准备。
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